一般社団法人　東京都中小企業診断士協会　城南支部

１．開催日時：１０月８日（土）１３：３０～１６：３０

２．開催場所：大田文化の森　第２会議室

３．参加者数：１２名

４．内容：

（１）ミニ勉強会　テーマ：「中小企業の人材の確保」（担当：西山会員）
～直接雇用から委託・提携まで、人材確保・採用の手段を幅広く整理～
●データでひも解く「労働市場」
●「採用戦略」立案のための環境分析
●効果的な採用選考（採用成功の要件、採用面接のポイント）

（２）班別活動　評価・育成班第７回目「高齢社員の戦力化に向けた賃金・評価制度」（担当：伊藤（孝）会員）
●定年年齢と年金の接続の問題
●企業と高齢者に求められること
●高齢社員の人事管理の現状
●人事管理構築で配慮すべき点
●需要サイド型の活用戦略
●雇用力評価ツールについて
●高齢者を活かす賃金とは
●高齢者社員の二つの社員特性
●高齢社員の賃金制度の基本
●職務評価による賃金制度設計
●賃金変化の考え方
●定年延長と賃金制度の関係について
●高齢社員に求めること

５．テーマに関するコメント：全員による討議